A Frimesa abriu, neste mês, vagas para o projeto de trainees, o qual visa recrutar interna e externamente pessoas diferenciadas e com notável capacidade gerencial para assumir posições estratégicas e de liderança com os olhos voltados para o futuro.
O programa demonstra a preocupação da empresa em estar sempre atualizada a novas visões e inovações, através do desenvolvimento de projetos bem estruturados, colocando em sua dinâmica profissionais diferenciados e com grande potencial de retorno, suprindo, desta forma, a demanda da empresa por profissionais qualificados e comprometidos com os valores da cooperativa.
De acordo com a gerente de Gestão de Pessoas, Elisa Fredo, a Frimesa precisa desenvolver profissionais que agreguem valor ao negócio, com capacidade gerencial e estratégica visando os novos desafios que se aproximam, como o novo frigorífico em Assis Chateaubriand e as demais ações do Programa Avança Frimesa. “Todos que se encaixam no perfil e nas características exigidas pelo trainee podem participar”, ressalta.
Os interessados externos devem acessar frimesa.com.br/pt/trabalhe conosco – Programa de estágio – inscreva-se. É necessário cadastrar currículo na plataforma.
Podem participar graduados nos últimos cinco anos ou cursando o último ano de graduação; com inglês básico, devendo chegar ao final do período com esse idioma em nível intermediário. É necessário também ter mobilidade profissional. O tempo de duração do programa será de dois anos, sendo um ano para conhecimento geral das áreas e outro para atuação específica em área que melhor se adeque ao seu perfil técnico e comportamental. Durante o período do trainee esses participantes serão remunerados.
Com assessoria